Stagiaire Technologies de l'Information

TITRE DU POSTE : Stagiaires IT

(Les candidatures féminines sont fortement encouragées)

EQUIPE/PROGRAMME: Operations                     LIEU: Bamako et Mopti

CATEGORIE: N/A                                                   DURÉE DU CONTRAT : 6 mois (renouvelable)

TYPE DE CONTRAT : STAGE

SAUVEGARDE DE L’ENFANT : 

Niveau 3 : le titulaire du poste aura des contacts avec enfants ou jeunes gens aussi fréquemment (par exemple une fois par semaine ou plus) ou de façon intensive (par exemple quatre jours dans un mois ou plus ou toute une nuit) parce qu’ils travaillent dans des programmes-pays ; ou vont visiter les programmes du pays ; ou parce qu’ils sont chargés de la vérification des références et le processus du Vetting du personnel.

LE BUT DU ROLE : 

Le/La Stagiaire IT assiste l'équipe IT dans la gestion quotidienne des systèmes, des équipements et du support aux utilisateurs. Il/Elle contribue au bon fonctionnement de l'environnement informatique de l'organisation tout en développant ses compétences techniques et organisationnelles.

DIMENSION DU POSTE

Rapporte à : IT Officer

Staff sous la supervision de ce poste : N/A

Responsabilité budgétaire : N/A

PRINCIPAUX DOMAINES DE RESPONSABILITE :

Taches Spécifiques :

•            Assurer l’installation et le fonctionnement optimal du matériel informatique (les ordinateurs de bureau, les ordinateurs portables, les imprimantes, les scanners et tous autres périphériques) mis à la disposition du personnel du bureau ;

•            Assister les personnels du bureau dans l’utilisation de l’outil informatique et des nouveaux produits, et assurer leur formation en cas de besoin ;

•            Assurer la protection des systèmes contre les virus informatiques et autres logiciels indésirables ;

•            Assurer la gestion de l’internet ;

•            Configurer les comptes emails de messagerie Outlook sur les postes de travail ;

•            Assurer la maintenance préventive y compris le dépoussiérage et le nettoyage des machines des agents de terrain ;

•            Effectuer d'autres tâches qui lui sont assignées, par exemple le soutien de la technologie pour des événements spéciaux.

Autres tâches :

•            Exécuter toutes autres tâches liées au poste ou qui lui seraient assignées par son supérieur hiérarchique.

COMPETENCES ET COMPORTEMENT (Nos valeurs en pratique)

 Responsabilité 

Ambition 

Collaboration 

Créativité 

Intégrité 

 QUALIFICATIONS ET EXPERCIENCES :

•            Minimum BAC+3 en Technologies de l’Information ou équivalent ;

•            Expérience(e) de stage en administration des systèmes réseaux informatiques et sécurité et support utilisateurs ;

•            Expérience dans le développement et la mise en œuvre d'applications logicielles ;

•            Expérience dans un environnement de cloud avec Microsoft Azure est souhaitée ; 

•            Expérience dans le développement des applications avec PowerApps ;

•            Expérience en configuration des imprimantes, copieurs et scanneurs réseau ;

•            Expérience des systèmes informatiques (Mise en domaine des ordinateurs, maintenance des ordinateurs, installation des systèmes d’exploitation et téléphones IP etc.) ; 

•            Expérience en câblage réseau (installation de prise réseau, monter sertir et tester un connecteur RJ45) ;

•            Expérience de stage avec une ONG serait un atout. 

Les candidats doivent savoir que Save the Children International ne demande aucun paiement ou frais pendant toute la durée du processus de recrutement. Toute demande de ce type doit être immédiatement signalée car elle est contraire aux valeurs et aux pratiques de notre organisation. 

Diversité, Équité, Inclusion (DEI) : SCI Mali offre des chances égales de recrutement et de développement sans aucune forme de discrimination fondée sur le sexe, la religion, l'orientation sexuelle, l'ethnie, l'origine géographique, le handicap physique ou tout autre motif discriminatoire.

L'organisation

Nous employons environ 25 000 personnes à travers le monde et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays pour aider les enfants touchés par les crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, éducation et protection de l'enfance. Nous faisons également campagne et plaidons au plus haut niveau pour réaliser le droit des enfants et veiller à ce que leurs voix soient entendues. Nous travaillons à trois percées dans la façon dont le monde traite les enfants d'ici 2030 :

 · Aucun enfant ne meurt de causes évitables avant son 5e anniversaire

 · Tous les enfants apprennent d'une éducation de base de qualité et que,

 · La violence contre les enfants n'est plus tolérée

Nous savons que des gens formidables font une grande organisation et que nos employés jouent un rôle crucial pour nous aider à réaliser nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos employés et offrons une carrière significative et enrichissante, ainsi qu'un milieu de travail collaboratif et inclusif où ambition, , et l'intégrité sont très appréciées.

Informations sur la candidature :

Merci de postuler en utilisant une lettre de motivation et un CV à jour en un seul document. Veuillez également inclure des détails sur votre rémunération actuelle et vos attentes salariales. Une copie du profil complet du rôle est disponible sur www.savethechildren.net/jobs Nous devons assurer la sécurité des enfants afin que notre processus de sélection reflète notre engagement à protéger les enfants contre les abus.