Himalayas Remote / WFH Teknologi & IT

Desenvolvedor Front-end (Banco de Talentos)

eduNEXT

United States Gaji dirahasiakan Diposting 17 jam lalu
Lokasi United States
Gaji Gaji dirahasiakan
Tipe Kerja · Remote
Negara Amerika Serikat

Deskripsi Pekerjaan

Informasi lengkap tentang posisi dan persyaratan

Ringkasan Yukerja

Lowongan Desenvolvedor Front-end (Banco de Talentos) di eduNEXT kami kurasi dari Himalayas (kategori Teknologi & IT). Posisi ini ditandai sebagai remote — pastikan timezone dan syarat lokasi kandidat di deskripsi resmi. Yukerja.com bukan pemberi kerja — lamaran diproses di situs sumber resmi.

Este é um cargo remoto.

Aedunextbusca um(a)Desenvolvedor(a) Front-endpara atuar no desenvolvimento e evolução das interfaces da plataforma, garantindo alta qualidade de experiência do usuário, performance, acessibilidade e consistência visual.Essa posição trabalha de forma integrada com Produto, Design e Back-end, implementando layouts, fluxos e interações alinhados aos requisitos de negócio e às diretrizes técnicas. O papel exige atenção a detalhes, organização e foco em qualidade de experiência.O trabalho é100% remoto, comcontratação Pessoa Jurídica, e participação direta na evolução da experiência do cliente.Para conhecer todas as atribuições, requisitos e modelo de trabalho, acesse oJob Description completo em PDFno link.https://drive.google.com/file/d/1yzkFLLKLumC9mCvTYzFwtrqao30k46i3/view?usp=sharing

Originally posted on Himalayas

Disclaimer: Yukerja.com adalah agregator lowongan kerja, bukan pemberi kerja. Lowongan ini diagregasi dari Himalayas. Proses lamaran dilakukan di situs resmi perusahaan atau portal sumber. Kami tidak bertanggung jawab atas keakuratan informasi lowongan.

Tips Melamar Desenvolvedor Front-end (Banco de Talentos)

  1. Baca deskripsi lengkap dan pastikan skill Anda match sebelum melamar ke eduNEXT.
  2. Sesuaikan CV dan cover letter dengan kata kunci dari job description — terutama untuk kategori Teknologi & IT.
  3. Klik Lamar Sekarang untuk diarahkan ke Himalayas. Proses rekrutmen sepenuhnya di situs sumber.
  4. Siapkan portfolio atau LinkedIn yang update jika diminta di tahap screening.
  5. Waspadai permintaan transfer uang — lowongan resmi tidak memungut biaya.

Artikel terkait: CV ATS · Blog Karir & Tips